«Звезда качества» за безопасность

Обнинское ООО «Безопасный труд» во всероссийском рейтинге качества и услуг вошло в десятку лучших малых предприятий и награждено знаком «Звезда качества». Мы поговорили с директором обнинского «Безопасного труда» Татьяной Игнатенко об этом и о других новостях в области охраны труда.

Корр.: Татьяна Алексеевна, по каким критериям вашу компанию оценивали эксперты премии?

Игнатенко: Этот рейтинг составляется на базе официальных данных Государственной статистики, экономических данных, по заключениям различных экспертиз, — абсолютно исключается влияние человеческого фактора в принятии решения. Анализируются финансы, судебные иски (если они были), результаты контрольно-надзорных проверок. Такие значки «Звезда качества» можете видеть на некоторых товарах. Нам приятно, конечно, и есть реальные подтверждения справедливости этих чисто электронных расчетов: лаборатория «Безопасного труда» без приостановки деятельности, без серьезных замечаний прошла сложнейшую проверку Росаккредитации. Судите сами: цифры по стране примерно такие – с первого раза проверку Росаккредитации проходит не более 15% лабораторий. Для нас это большая радость и гордость. Готовились к этой проверке полгода.

Корр.: Как вас проверяли?

Игнатенко: Комиссия из Росаккредитации группой плотно работала у нас два дня со своими измерительными приборами, образцами, тестами и заданиями. Проверяли архивы, оборудование, компетентность лаборантов, всю документацию. Наши лаборанты на глазах экспертов решили и оформили все задачи по радиации, химии и прочим факторам сразу и без ошибок, что бывает крайне редко, и этим очень удивили экспертов.

Корр.: По итогам рейтинга теперь ваши сотрудники обладатели «Звезды качества»…

Игнатенко: Да, и справедливо. Наши ведущие специалисты Колесникова Валентина Васильевна и Кочнова Василина Владимировна обслуживают по охране труда МБУ ДО «Детская школа искусств № 1 г.Обнинска» и ГБУ КО Реабилитационный центр «Доверие». И оба детских учреждения одновременно в этом году стали призерами Всероссийского конкурса по охране труда, уже в привычном нам формате.

Корр.: Насколько дороги ваши услуги для компаний?

Игнатенко: Политика ценообразования у нас разумная: для маленьких фирм — одни цены; если нашим заказчиком выступает крупный завод с большими площадями, сложными технологическими процессами и многочисленным штатом сотрудников – это другая ситуация. Пакет наших услуг разный, но дешевле заказать услуги специалистов в области безопасного труда и соблюсти закон, повысить безопасность, нежели получить травму работнику или оплатить штрафы. Вот вам пример: совсем недавно маленькая обнинская компания, не выполнившая вовремя спецоценку условий труда, получила штраф в размере 60 тысяч рублей. А своевременная спецоценка рабочих мест обошлась бы им в 6 раз дешевле.

Корр.: Уже не раз на страницах нашей газеты вы предупреждали руководителей предприятий о различных «подводных камнях» в сфере охраны труда. Есть что-то новое?

Игнатенко: Предупреждаю о мошенниках. В разных городах России, в том числе и в нашем регионе, раздавались звонки из «Роспотребнадзора» или от различных «кураторов» с предупреждением о грозящих проверках на предприятиях, и навязывались «за дешево» комплекты документов по охране труда и прочие услуги, помогающие справиться с этими проверками. Одна из калужских фирм получила от такого помощника по почте всего лишь брошюру: «Первая доврачебная помощь» от какого-то ИП, зарегистрированного в Сочи. Теперь этими мошенниками займется прокуратура. Они действуют и через колл-центры, предлагают за маленькие деньги решать большие проблемы: дистанционно выслать документы по охране труда или, например, обещают «блат» в проверяющих органах. Так не бывает. Об этом предупреждаем работодателей, ответственных руководителей.
Также информирую: сейчас всё жёстче требуют от предприятий Систему управления охраной труда. Изучите внимательно приказ Роструда № 77 от 23.03.2019г. и разработайте на предприятии Систему управления охраной труда (СУОТ). Если компания большая, СУОТ будет объемом более двух сотен страниц, в которых подробно прописаны все специфические вопросы безопасности с опорой на нормативные документы.
«Безопасный труд» разрабатывает СУОТ любой сложности. Мы тщательно изучили все правила и выполняем эти работы «под ключ». Рассчитываем риски по охране труда на предприятиях. Расчёт рисков нельзя сделать раз и на десять лет. Они меняются в зависимости от погодных условий, от замены оборудования, изменения штата сотрудников. Необходимо постоянно проводить коррекцию документов по рискам, разрабатывать меры по их снижению. Я очень хорошо понимаю руководителей, которым хочется сэкономить – лишь бы не оштрафовали, но именно в этом вопросе нельзя ограничиваться формальностью. В крупном Калужском предприятии при расчете рисков не учли вероятность падения груза на стропальщика, а тяжелая травма случилась именно по этому фактору. Расчёт рисков имеет практический смысл и позволяет избежать несчастных случаев на производстве. На практике я видела достаточно трагичных ситуаций ранее, и сейчас помогаем руководителям расследовать десятки несчастных случаев. Призываю работодателей: уж лучше позаботиться о жизни и здоровье своих сотрудников, чем быть виноватым в беде.

Обучайте реально руководителей и специалистов охране труда. Работодателями сделаны правильные выводы, и уже приоритет отдан очному обучению с живым общением. Качественные курсы по охране труда в нашем Учебно-курсовом комбинате — телефон 39 6 03 81. В сентябре у них аншлаг. Спешите записаться уже на октябрь. Узнаете много свежего, повторите классику, получите электронные образцы документов.
Татьяна Викторова

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.